Guía de Delt@ · Accidentes sin baja
Accidentes de trabajo sin baja médica (RATSB)
No todos los accidentes causan baja. Los que no la causan no van en un parte individual, sino en una relación mensual: la RATSB. Aquí tienes qué accidentes se incluyen, el plazo y cómo se relaciona con el parte (PAT).
En una frase: la RATSB agrupa todos los accidentes sin baja de un mes de una misma cuenta de cotización, y se presenta dentro de los cinco primeros días hábiles del mes siguiente.
¿Qué accidentes se incluyen?
Entran en la RATSB los accidentes de trabajo en los que:
- El trabajador recibió asistencia sanitaria por el accidente pero no causó baja médica, o
- Sí hubo baja médica, pero la fecha de alta coincide exactamente con la fecha de baja (en ese caso no procede el parte de accidente).
No se incluyen las recaídas sin baja de accidentes anteriores.
Quién y cuándo
- Quién: la empresa (cuenta ajena) o el trabajador por cuenta propia con la contingencia de accidentes cubierta. Puede hacerlo por sí misma o a través de representante.
- Cuándo: dentro de los cinco primeros días hábiles del mes siguiente al de ocurrencia. Si un accidente no pudo incluirse en su mes, cabe meterlo en una RATSB posterior.
- Una RATSB por mes y por CCC: se envía una relación por cada mes y cuenta de cotización en la que haya habido algún accidente sin baja.
Ojo: no comunicar en tiempo y forma un accidente de trabajo leve constituye infracción leve, con sus posibles sanciones.
Cómo se tramita
Igual que el parte, se tramita íntegramente por Delt@ (en Cataluña y País Vasco hay sistemas alternativos), mediante formulario online o por remesas. Al firmarla, Delt@ la envía a la mutua o entidad gestora, que la traslada a la autoridad laboral de la provincia del CCC. La RATSB tiene tres partes: una cabecera (datos de empresa y centro, mes y año), la relación de accidentados y un pie con firmas y fechas.
Casos especiales
- Pluriempleo: solo se tramita en el centro donde el trabajador prestaba servicios cuando ocurrió el accidente (a diferencia del PAT, donde cada empleador presenta el suyo).
- Accidente que afecta a varios: se incluyen tantos registros como trabajadores accidentados.
- De sin baja a con baja: si un accidente incluido en una RATSB pasa luego a tener baja, hay que emitir el parte de accidente (PAT) en su plazo, como accidente (no como recaída).
Fuente oficial: «Guía de cumplimentación de la RATSB, AF y URG» del Sistema Delt@ (Ministerio de Trabajo y Economía Social); normativa: Orden TAS/2926/2002 y Orden de 16 de diciembre de 1987. Material divulgativo independiente. · Última actualización: .
Preguntas frecuentes
¿Qué es la RATSB?
Es la relación de accidentes de trabajo sin baja médica: un documento mensual que recopila todos los accidentes de trabajo sin baja sufridos por los trabajadores de una misma cuenta de cotización (CCC) a lo largo de un mes.
¿Qué accidentes se incluyen en la RATSB?
Los accidentes de trabajo en los que el trabajador recibió asistencia sanitaria pero no causaron baja médica, y también aquellos en los que sí hubo baja pero la fecha de alta coincide exactamente con la de baja. No se incluyen las recaídas sin baja.
¿En qué plazo se presenta?
Dentro de los cinco primeros días hábiles del mes siguiente al de ocurrencia de los accidentes. Si por causa justificada un accidente no se incluyó en su mes, puede incluirse en una RATSB posterior.
¿Quién la presenta?
La empresa con trabajadores por cuenta ajena, o el trabajador por cuenta propia con la contingencia de accidentes cubierta. Puede hacerlo por sí misma o a través de representante.
¿Qué pasa si un accidente sin baja se convierte luego en uno con baja?
Hay que emitir entonces el parte de accidente de trabajo (PAT) dentro de su plazo. Se notifica como accidente, no como recaída, porque es la primera notificación del accidente con baja.
¿Y si el trabajador está en pluriempleo?
A diferencia del PAT, en la RATSB solo se tramita la notificación en el centro en el que el trabajador estaba prestando servicios cuando ocurrió el accidente.